淮北师范大学人力资源管理专业怎么样？排名好不好

淮北师范大学人力资源管理专业怎么样好不好，全国排名多少？

淮北师范大学人力资源管理专业（研究型）被校友会评为B+等级，全国排名第69位，实力仅次于安徽理工大学。

一、淮北师范大学人力资源管理专业排名

以下为新高考网根据校友会发布的2024年中国大学专业排名榜整理的淮北师范大学人力资源管理专业的具体排名情况，欢迎参考！

1、淮北师范大学人力资源管理专业排名一览表（全国）

在2024年校友会发布的中国大学人力资源管理专业排名（研究型）中，共有114所大学上榜。其中，淮北师范大学人力资源管理专业位列全国第69名，仅排在安徽理工大学和浙江财经大学之后。

2、淮北师范大学人力资源管理专业排名一览表（本省）

在安徽省，共有5所高校的人力资源管理专业跻身校友会专业排名（研究型）榜单，淮北师范大学的人力资源管理专业位列安徽省内第5名。

二、淮北师范大学人力资源管理专业在本校怎么样

在最新的校友会中国大学专业排名榜中，淮北师范大学共有28个专业上榜。其中，淮北师范大学的人力资源管理专业获得了B+级评价，档次为中国区域一流专业，与此实力水平和就业率相近的专业有公共事业管理、应用心理学、美术学、物理学等，详见如下。

三、淮北师范大学人力资源管理专业简介

淮北师范大学的人力资源管理专业类别为工商管理类，隶属于淮北师范大学经济与管理学院。2024年淮北师范大学人力资源管理专业在全国共招生130人，学费为4900元/年。

培养目标：本专业旨在培养德、智、体全面发展的，具备管理学、经济学、法学及现代人力资源管理的基本知识、基本理论和基本技能，能够在工商企业、政府部门及事业机构从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的应用型人才。主要课程：管理学原理、微观经济学、宏观经济学、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学、会计学、管理与沟通、组织与工作设计、招聘与人员测评、培训与人力资源开发、绩效管理、薪酬与福利、劳动关系与劳动法等。本专业学制四年，毕业后授予管理学学士学位。